SAP Enable Now Implementatie
Hoe kun je SAP Enable Now optimaal benutten? Dit kan door een gerichte en bewezen implementatieaanpak te volgen! We beginnen met een Introduction workshop die iedereen enthousiast maakt en aan boord krijgt. Daarna zorgen we met een Technical workshop dat de techniek snel op orde is.
​
In de Scoping workshop bespreken we alle functionaliteiten en maken we samen slimme keuzes voor de inzet van Enable Now. Vervolgens configureren we de oplossing en zetten we templates op.
Met een Validation workshop borgen we de kwaliteit, waarna we auteurs trainen en coachen. Als laatste stap dragen we het beheer van Enable Now over aan de organisatie en stemmen we verantwoordelijkheden af.
SAP Enable Now Contentcreatie
Hoe creëer je eLearning die écht impact maakt? Welke elementen zijn essentieel in een schermsimulatie en welke leiden alleen maar af? Hoe ga je om met verschillende varianten van een proces? En hoe zorg je voor consistente vormgeving en helder taalgebruik?
Leercontent ontwikkelen is een vak. Een goede eLearning is meer dan het digitaliseren van PowerPoint-slides. Een krachtige schermsimulatie volgt een logische structuur en bevat precies de juiste details om gebruikers feilloos door Fiori-schermen te begeleiden.
Ontbreekt het je aan tijd, capaciteit of ervaring? Ik help je graag bij het maken van betekenisvolle leercontent waarmee je daadwerkelijk een verschil maakt.
WalkMe en WalkMe Learning Arc
De technische en functionele implementatie van WalkMe verloopt veel sneller dan die van Enable Now, terwijl de mogelijkheden juist groter zijn.
Het vraagt vooral om didactisch inzicht om te bepalen hoe je WalkMe effectief inzet voor performance support. Hetzelfde geldt voor WalkMe Learning Arc als het gaat om training en kennisoverdracht. WalkMe-oplossingen zijn zo vriendelijk in het gebruik dat je al snel in staat bent om zelf eLearnings, Smart Walk-Thru’s of SmartTips te maken.
De echte waarde ontstaat wanneer we samen bepalen welke functionaliteit je wanneer inzet, en hoe je de condition builder zo instelt zorgt dat de juiste content op het juiste moment zichtbaar is.
Learning & Adoption Strategie
Enable Now? WalkMe? Of een andere tool? Het opleiden van mensen begint niet met technologie, maar met een heldere strategie. De tool is niet meer dan een middel om je doel te bereiken.
Samen bepalen we eerst de trainingsdoelen, zetten we een governance-structuur op en verankeren we alle leeractiviteiten in een projectplan. Door deze elementen specifiek voor jouw project uit te werken, ontstaat een trainingsstrategie op maat. Met ruimte voor zowel de traditionele train-the-trainerbenadering als innovatieve alternatieven.
Want hoewel iedere organisatie uniek is, zijn de valkuilen verrassend universeel. Mijn expertise helpt je deze te omzeilen.
Learning Needs
Analysis
Bij het implementeren van nieuwe software is een goede gebruikerstraining essentieel. Hiervoor moet zorgvuldig bepaald worden wie getraind moet worden, wat de inhoud is en in welke volgorde: een praktisch trainingsplan met klassikale sessies, eLearning en een-op-een coaching.
Samen bepalen we de juiste balans tussen de tijd die je gaat besteden aan trainingen en de tijd die je stopt in het maken van content waar gebruikers na de go-live op kunnen terugvallen.
Met een gerichte Learning Needs Analysis brengen we medewerkers, hun businessrollen en trainingsbehoeften samen. Dit uitgewerkte trainingsplan bereidt je organisatie perfect voor op de volgende fase in je project.
Change Impact
Analyse
De keuze voor 'best practices' en 'fit to standard' betekent dat het proces zich aanpast aan de software, niet andersom. Die tijd ligt achter ons. Zodra de nieuwe processen bekend zijn, starten we met de Change Impact Analyse.
Hierin identificeren we de veranderingen per proces en beoordelen we nauwkeurig hun effect. We categoriseren elk type verandering en definiëren concrete acties om deze succesvol te laten landen in de organisatie. Om gerichte aandacht te geven waar het echt nodig is, wegen en prioriteren we veranderingen op basis van hun impact.
Ik help je om het juiste detailniveau te bepalen en een naadloze aansluiting te maken met het trainingsplan, zodat de implementatie soepel verloopt.